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OFFRE EXCLUSIVE réservée aux membres de l’IE-Club : 20% de réduction


Formez-vous au leadership du futur !
Anticipez les transformations en cours et à venir !
Apprenez de l’Estonie : premier état digitalisé au monde* !

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A la fin du séjour vous aurez :

  • acquis de nouvelles compétences en leadership par la découverte et l’apprentissage de méthodes, de modèles, de techniques; appris des solutions concrètes et utilisé des outils pratiques,
  • enrichi vos connaissances sur les sujets d’avenir de l’intelligence artificielle à la blockchain en passant par la cybersécurité, l’e-gouvernance, l’éducation, l’e-santé,
  • changé de mindset et fait évoluer votre comportement grâce à l’exemple estonien dans chaque rencontre et la pratique quotidienne d’exercices,
  • assimilé l’indispensable pour devenir un leader en mouvement, prêt pour l’économie en temps réel, capable d’accélérer concrètement et rapidement votre propre transformation, celle de vos équipes et de votre entreprise.

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Comprendre et apprendre de l’Estonie ce sont des visites, des rencontres, des conférences sur mesure, des sessions expérientielles (80% du temps) ; des temps de formation, de réflexion, d’échange, (20% du temps).

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Vous découvrirez des exemples concrets :

  • d’organisations sans silos,
  • de dynamiques d’équipes sans frontières entre les parties prenantes internes et externes,
  • d’intégration réussie du numérique pour une simplification à l’extrême du quotidien,
  • de gestion de crise hors du commun,

Vous échangerez sur des thèmes aussi nombreux et variés que :

  • l’économie en temps réel, l’entreprise cinétique, le manager au XXI siècle,
  • le fonctionnement et les clefs de succès d’un monde économique full digital,
  • l’accélération possible de la transformation de votre entreprise par la transposition de méthodes et astuces éprouvées en Estonie

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Pourquoi se former au leadership en Estonie ?

Pour vous inspirer des compétences, des méthodes, des comportements d’hommes et de femmes qui vivent déjà dans l’entreprise de demain. En mode frugal.

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Le saviez-vous ? l’Estonie fonctionne déjà en partie en temps réel**

De par la refonte complète de son système politique et économique, chantier lancé quand le pays se libère de l’hégémonie soviétique en 1991, le changement, l’adaptabilité et le pragmatisme sont au cœur de la façon de penser et de faire des Estoniens et de ses leaders.
En Estonie, un leader est avant tout une personne :

  • d’action et qui se doit d’être utile au plus grand nombre
  • d’expérimentation par itération et apprentissage systématique sur le terrain
  • d’interprétation en temps réel des signaux de l’organisation, du marché, de la société dans son ensemble favorisant ainsi les chemins de décision courts, la simplicité des processus.

Cet état d’esprit, qui se pratique aussi bien dans le fonctionnement d’un conseil des ministres, dans une institution académique, dans une start-up ou une grande entreprise, donne un autre sens aux notions de réussite, d’échec et de risques. Il fonctionne sur la base de la transparence, de la confiance et de l’Humain d’abord. Ce sont les valeurs fondamentales de l’Estonie.
L’immersion dans cette culture, où la perception du “possible” revêt une nouvelle dimension, sera l’opportunité de vous nourrir de ces pratiques, d’enrichir votre propre style de leadership et de faire grandir vos équipes.
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Qu’en pensent nos clients ?
Découvrez leurs témoignages : 

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« Discovering Estonia was discovering a story of major transformation, with all the parallels to transformation in the corporate world. Through our various meetings emerged an all-around view of change management lessons – from building a vision and a brand, to implementation, building competence, infrastructure, and working with culture ».
Patricia W. – HR Group Director – CAC 40 Company, Worldwide Transport Leader
« The most inspiring programme I’ve ever attended. The challenge will be to make my colleagues feel the magic through my action plan ». Peter K. – Head of Customer Support – Banking Group
« A few days immersed in Tallinn business ecosystem will save you years in the success of your digital transformation ».  Elisa F. – Senior Manager Industrial Cooperation – CAC 40 Company, Real Estate Construction Group
« Very impressed by the maturity and implementation of data governance in Estonia. Many elements can be transposed in our companies, in particular the personal data usage proofs in complete transparency. These are the base of essential confidence to the development of Big Data and AI in our digital economies ». Philippe Kerignard – Head of Innovation – Bouygues Telecom
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REJOIGNEZ LA PROCHAINE LEADERSHIP EXPEDITION ! 20% de réduction pour toute inscription définitive d’un membre de l’IE-Club avant le 15 septembre 2019.

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Quand : 3 jours, semaine du 4 novembre 2019
Nombre de places : limité à 12 personnes
Budget : 5300€ tout compris, par participant hors réduction
Langue : anglais


CONTACT : Blandine Mouren : (+33) 06 09 47 01 07,   blandine@lexinestonia.com

Sources :  *Development Index – Barclays 2018 et Freedom House report 2018 **Real Time Economy (RTE), e-Estonia presentation 12/04/2019 – Real-Time Economy shaping the future of services April 24, 2018
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